Γ.Δ.
1448.86 -0,25%
ACAG
-2,05%
5.72
BOCHGR
-0,44%
4.52
CENER
+2,09%
9.3
CNLCAP
-0,69%
7.2
DIMAND
+2,30%
8
NOVAL
+0,66%
2.3
OPTIMA
+1,75%
12.78
TITC
+1,01%
40
ΑΑΑΚ
0,00%
4.48
ΑΒΑΞ
+1,74%
1.52
ΑΒΕ
-2,45%
0.438
ΑΔΜΗΕ
-0,38%
2.59
ΑΚΡΙΤ
+2,17%
0.705
ΑΛΜΥ
0,00%
4.56
ΑΛΦΑ
-0,22%
1.576
ΑΝΔΡΟ
-1,25%
6.32
ΑΡΑΙΓ
+0,10%
10.08
ΑΣΚΟ
-0,71%
2.81
ΑΣΤΑΚ
-1,96%
7
ΑΤΕΚ
0,00%
0.426
ΑΤΡΑΣΤ
0,00%
8.76
ΑΤΤ
-1,19%
0.662
ΑΤΤΙΚΑ
+1,83%
2.23
ΒΙΟ
+1,14%
5.33
ΒΙΟΚΑ
+1,34%
1.89
ΒΙΟΣΚ
0,00%
1.6
ΒΙΟΤ
0,00%
0.258
ΒΙΣ
0,00%
0.144
ΒΟΣΥΣ
0,00%
2.18
ΓΕΒΚΑ
-0,72%
1.38
ΓΕΚΤΕΡΝΑ
+1,21%
18.42
ΔΑΑ
-0,33%
7.974
ΔΑΙΟΣ
-1,68%
3.52
ΔΕΗ
+2,33%
11.87
ΔΟΜΙΚ
+1,08%
2.8
ΔΟΥΡΟ
0,00%
0.25
ΔΡΟΜΕ
-0,65%
0.306
ΕΒΡΟΦ
-1,99%
1.72
ΕΕΕ
+1,37%
32.62
ΕΚΤΕΡ
+4,00%
1.82
ΕΛΒΕ
0,00%
4.78
ΕΛΙΝ
+2,29%
2.23
ΕΛΛ
+2,07%
14.8
ΕΛΛΑΚΤΩΡ
+1,65%
1.97
ΕΛΠΕ
-1,58%
7.185
ΕΛΣΤΡ
-2,88%
2.02
ΕΛΤΟΝ
-0,22%
1.852
ΕΛΧΑ
-0,53%
1.87
ΕΠΙΛΚ
0,00%
0.132
ΕΣΥΜΒ
+0,84%
1.195
ΕΤΕ
-3,16%
7.592
ΕΥΑΠΣ
+2,18%
3.28
ΕΥΔΑΠ
+1,03%
5.86
ΕΥΡΩΒ
-1,16%
2.224
ΕΧΑΕ
+1,12%
4.52
ΙΑΤΡ
+0,33%
1.505
ΙΚΤΙΝ
+0,60%
0.336
ΙΛΥΔΑ
+0,25%
1.98
ΙΝΚΑΤ
+1,24%
4.89
ΙΝΛΙΦ
-1,05%
4.7
ΙΝΛΟΤ
+2,20%
1.02
ΙΝΤΕΚ
+0,68%
5.9
ΙΝΤΕΡΚΟ
+3,25%
2.54
ΙΝΤΕΤ
0,00%
1.05
ΙΝΤΚΑ
-0,70%
2.84
ΚΑΡΕΛ
0,00%
336
ΚΕΚΡ
-0,83%
1.2
ΚΕΠΕΝ
-8,11%
2.04
ΚΛΜ
-2,33%
1.465
ΚΟΡΔΕ
-0,70%
0.426
ΚΟΥΑΛ
+0,51%
1.186
ΚΟΥΕΣ
-0,34%
5.84
ΚΡΙ
-2,61%
14.95
ΚΤΗΛΑ
0,00%
1.91
ΚΥΡΙΟ
+0,40%
0.994
ΛΑΒΙ
+3,12%
0.76
ΛΑΜΔΑ
-0,14%
7.16
ΛΑΜΨΑ
0,00%
37
ΛΑΝΑΚ
0,00%
0.9
ΛΕΒΚ
0,00%
0.27
ΛΕΒΠ
0,00%
0.26
ΛΟΓΟΣ
0,00%
1.52
ΛΟΥΛΗ
0,00%
2.86
ΜΑΘΙΟ
0,00%
0.61
ΜΕΒΑ
0,00%
3.99
ΜΕΝΤΙ
+1,90%
2.15
ΜΕΡΚΟ
-5,00%
38
ΜΙΓ
-0,53%
2.84
ΜΙΝ
+1,21%
0.5
ΜΟΗ
-1,95%
20.16
ΜΟΝΤΑ
+3,65%
3.69
ΜΟΤΟ
0,00%
2.69
ΜΟΥΖΚ
0,00%
0.605
ΜΠΕΛΑ
-0,08%
25.16
ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ
0,00%
3.75
ΜΠΡΙΚ
+0,46%
2.17
ΜΠΤΚ
0,00%
0.55
ΜΥΤΙΛ
-0,66%
33.18
ΝΑΚΑΣ
+1,42%
2.86
ΝΑΥΠ
-1,70%
0.808
ΞΥΛΚ
-0,74%
0.269
ΞΥΛΠ
0,00%
0.334
ΟΛΘ
-0,45%
21.9
ΟΛΠ
+1,00%
30.35
ΟΛΥΜΠ
0,00%
2.34
ΟΠΑΠ
-1,21%
15.5
ΟΡΙΛΙΝΑ
+1,75%
0.812
ΟΤΕ
-0,88%
14.72
ΟΤΟΕΛ
-0,97%
10.26
ΠΑΙΡ
0,00%
0.992
ΠΑΠ
0,00%
2.37
ΠΕΙΡ
-0,95%
3.854
ΠΕΡΦ
+0,37%
5.41
ΠΕΤΡΟ
+0,49%
8.28
ΠΛΑΘ
+0,51%
3.94
ΠΛΑΚΡ
-4,76%
14
ΠΡΔ
+8,00%
0.27
ΠΡΕΜΙΑ
+6,34%
1.274
ΠΡΟΝΤΕΑ
+3,82%
6.8
ΠΡΟΦ
-0,38%
5.22
ΡΕΒΟΙΛ
+2,34%
1.75
ΣΑΡ
+1,49%
10.9
ΣΑΡΑΝ
0,00%
1.07
ΣΑΤΟΚ
0,00%
0.028
ΣΕΝΤΡ
0,00%
0.334
ΣΙΔΜΑ
+0,63%
1.585
ΣΠΕΙΣ
-0,67%
5.9
ΣΠΙ
-3,08%
0.504
ΣΠΥΡ
0,00%
0.138
ΤΕΝΕΡΓ
-0,15%
19.99
ΤΖΚΑ
+1,69%
1.5
ΤΡΑΣΤΟΡ
0,00%
1.05
ΤΡΕΣΤΑΤΕΣ
-0,49%
1.628
ΥΑΛΚΟ
0,00%
0.162
ΦΛΕΞΟ
0,00%
8.1
ΦΡΙΓΟ
-1,74%
0.226
ΦΡΛΚ
+0,95%
3.735
ΧΑΙΔΕ
0,00%
0.6

Αυστραλία: Όταν η ενδυνάμωση των γυναικών γίνεται εθνική προτεραιότητα

Μια σπουδαία πρωτοβουλία που θα μπορούσε κάλλιστα να αποτελέσει παράδειγμα προς μίμηση και για άλλες χώρες είναι αυτή της Αυστραλίας όπου μέσω του προγράμματος «Science & Technology Australia» γίνεται σε εθνικό επίπεδο αναζήτηση ταλαντούχων γυναικών στον χώρο των επιστημών και της τεχνολογίας. Πρόκειται για το «Superstars of STEM», την πρωτοβουλία που υποστηρίζεται από την Αυστραλιανή κυβέρνηση για την προώθηση της ισότητας των φύλων και έχει ως στόχο να αυξήσει τον αριθμό των γυναικών στην επιστήμη και την τεχνολογία.

Σε αυτό τον γύρο θα επιλεγούν 60 επιπλέον γυναίκες, οι οποίες θα επωφεληθούν από τη συμμετοχή τους στο πρόγραμμα, τόσο σε επίπεδο γνώσεων, όσο και σε επίπεδο δικτύωσης. Μάλιστα, από το 2017 που έκανε την παρθενική του εμφάνιση το εν λόγω πρόγραμμα, έχει καθοδηγήσει 150 Superstars, συμπεριλαμβανομένης της Nicole Russo, Διευθύντριας Προϊόντων στη startup διαστημικής τεχνολογίας Myriota.

Η Διευθύνουσα Σύμβουλος του «Science & Technology Australia» και δημοσιογράφος, Misha Schubert, μιλώντας για τα οφέλη συμμετοχής, υπογράμμισε ότι το πρόγραμμα βοήθησε απτά αρκετά κορίτσια και γυναίκες της Αυστραλίας να δουν τον εαυτό τους σε επιστημονικές και τεχνολογικές σταδιοδρομίες.

«Είναι πραγματικά δύσκολο να γίνεις αυτό που δεν μπορείς να δεις. Το οξύμωρο είναι ότι ενώ οι γυναίκες αντιπροσωπεύουν περίπου τον μισό πληθυσμό της Αυστραλίας, εντούτοις εξακολουθούν να υποεκπροσωπούνται σε διευθυντικές θέσεις και στην ηγεσία του STEM. Αρκεί να σας πω ότι μόνο ένας στους τρεις ειδικούς που μιλούν για την επιστήμη στα μέσα ενημέρωσης είναι γυναίκα» ανέφερε χαρακτηριστικά η κα Schubert.

Συνέχισε λέγοντας πως για να διορθωθεί το πρόβλημα έλλειψης ορατότητας, είναι αναγκαίο να δημιουργήσουμε περισσότερα γυναικεία πρότυπα τα οποία θα έχουν δημόσιο λόγο και βήμα όταν πρόκειται για θέματα που σχετίζονται με τις επιστήμες και την τεχνολογία.

Από την πλευρά του, ο υπουργός Βιομηχανίας και Επιστημών, Ed Husic, υπενθύμισε ότι η κυβέρνηση έχει δεσμευτεί να υποστηρίξει προγράμματα που βοηθούν τις γυναίκες στο STEM, ώστε οι δεύτερες να αναπτύξουν τις κατάλληλες δεξιότητες που θα τους επιτρέψουν να επικοινωνούν με αυτοπεποίθηση την έρευνά τους και να αναγνωρίζεται το έργο τους.

«Η Αυστραλία πρέπει να αξιοποιήσει την πλήρη ποικιλομορφία της δεξαμενής ταλέντων μας για να προσφέρει τις επόμενες τεράστιες επιστημονικές και τεχνολογικές ανακαλύψεις και να κινητοποιήσει την ισότητα των φύλων STEM για να ενισχύσει το εξειδικευμένο εργατικό δυναμικό μας» πρόσθεσε.

Οι επόμενες 60 Superstars του STEM θα συμμετέχουν στο πρόγραμμα για δύο χρόνια, αρχής γενομένης από τον Ιανουάριο του 2023.

Ο ρόλος των εταιρειών τεχνολογίας

Οι επιθετικές εκστρατείες για στρατολόγηση, πρόσληψη, διατήρηση και προώθηση γυναικείων ταλέντων δεν αρκούν και οι σοβαρές εταιρείες το γνωρίζουν πολύ καλά αυτό.

Για να συντελεστεί ουσιαστική αλλαγή, περισσότερες επιχειρήσεις πρέπει να δεσμευτούν και να επενδύσουν σε προγράμματα μάθησης, υποτροφίες, προγράμματα ανάπτυξης δεξιοτήτων και πρακτική άσκηση για τις γυναίκες. Η υιοθέτηση μιας τέτοιας στρατηγικής θα έχει πολλαπλά οφέλη για το επιχειρείν, τις γυναίκες, αλλά και τις κοινωνίες. Ειδικότερα, οι επιχειρήσεις, θα βελτιώσουν την παραγωγικότητα και την καινοτομία τους, ενώ ταυτόχρονα θα αξιοποιήσουν επιχορηγήσεις και κρατικά προγράμματα χρηματοδότησης δεξιοτήτων, απολαμβάνοντας παράλληλα φορολογικές εκπτώσεις.

Google News icon
Ακολουθήστε το Powergame.gr στο Google News για άμεση και έγκυρη οικονομική ενημέρωση!