Παρατείνεται μέχρι τις 31 Μαΐου η τηλεργασία και η οργάνωση του χρόνου προσέλευσης των εργαζομένων στον τόπο εργασίας ως έκτακτα μέτρα για την αντιμετώπιση του κορονοϊού
Η πανδημία του COVID-19 αναγκάζει τις εταιρείες να επανεξετάσουν τα παραδοσιακά μοντέλα στον χώρο εργασίας, ενώ σε πολλές περιπτώσεις δοκιμάζονται οι σχέσεις μεταξύ εργαζομένων και εργοδοτών.