Η IBM θα διακόψει τις προσλήψεις για θέσεις εργασίας που θα μπορούσε να κάνει η Τεχνητή Νοημοσύνη σύμφωνα με όσα είπε ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας Αρβίντ Κρίσνα σε δηλώσεις του στο πρακτορείο Bloomberg, Όπως εκτιμά ο τεχνολογικός κολοσσός, θα χαθούν 7.800 θέσεις εργασίας και θα μπορούσαν να αντικατασταθούν από την Τεχνητή Νοημοσύνη τα επόμενα χρόνια.
Οι προσλήψεις ειδικά σε λειτουργίες back-office, όπως το ανθρώπινο δυναμικό, θα ανασταλούν ή θα επιβραδυνθούν, όπως σημείωσε ο Κρίσνα, προσθέτοντας ότι το 30% των θέσεων εργασίας που δεν σχετίζονται άμεσα με πελάτες θα μπορούσαν να αντικατασταθούν από την τεχνητή νοημοσύνη και από αυτοματισμούς στα επόμενα πέντε χρόνια. Πρόκειται για άλλη μια πρόγευση όσον αφορά στις συνταρακτικές ανατροπές που αναμένονται στο εργασιακό πεδίο λόγω της αλματώδους αξιοποίησης της τεχνητής νοημοσύνης στους χώρους εργασίας.
Η επίδραση των chatbot στις θέσεις εργασίας
Οι εξελίξεις στην IBM και τα λεγόμενα του CEO της έρχονται σε μια εποχή που η τεχνητή νοημοσύνη έχει εξιτάρει τη φαντασία των ανθρώπων σε όλο τον κόσμο μετά την κυκλοφορία του chatbot ChatGPT, της OpenAI, που υποστηρίζεται από τη Microsoft, τον Νοέμβριο του περασμένου έτους.
Η μείωση των θέσεων εργασίας στην IBM θα μπορούσε να περιλαμβάνει τη μη αντικατάσταση εργαζομένων που αποχώρησαν για διάφορους λόγους, όπως εξήγησε ο Κρίσνα.
Πριν περίπου δέκα ημέρες ο διευθύνων σύμβουλος της IBM, Αρβίντ Κρίσνα, σε άρθρο του στο Fortune, είχε γράψει ότι το πραγματικό ερώτημα είναι εάν η τεχνητή νοημοσύνη είναι πράγματι έτοιμη να προσφέρει μεταμορφωτικές αλλαγές για τις εταιρείες, ενώ εργαλεία όπως το ChatGPT βρίσκονται σχεδόν καθημερινά στην πρώτη γραμμή της επικαιρότητας.
Ο Αρβίντ Κρίσνα σημείωσε ότι η απάντηση είναι ναι – και πολλές επιχειρήσεις το βλέπουν να συμβαίνει με δύο διαφορετικούς τρόπους: αξιόπιστη τεχνητή νοημοσύνη που υποστηρίζει την αυτοματοποίηση συνήθων επιχειρηματικών διαδικασιών και τεχνητή νοημοσύνη που λειτουργεί ως δημιουργικός συνεργάτης για την προώθηση της καινοτομίας.
