Στις προγραμματικές δηλώσεις της κυβέρνησης που θα γίνουν την Πέμπτη το απόγευμα στη Βουλή από τον Πρωθυπουργό Κυριάκο Μητσοτάκη, αναμένεται να αποκαλυφτούν οι αυξήσεις μισθών και επιδομάτων για τους 600.000 δημόσιους υπαλλήλους. Το νέο μισθολόγιο θα ισχύσει από την 1η Ιανουαρίου 2024 και το σχετικό νομοσχέδιο αναμένεται να προχωρήσει άμεσα και να βγαίνει σε δημόσια διαβούλευση μέχρι την ερχόμενη Δευτέρα.
Σύμφωνα με τις πληροφορίες ο εισαγωγικός μισθός δημοσίου υπαλλήλου υποχρεωτικής εκπαίδευσης θα φτάσει στα 840 ευρώ από τα 780 που είναι σήμερα με αποτέλεσμα μαζί με τα επιδόματα να υπάρχει τελικά εξίσωση με τον κατώτατο μισθό του ιδιωτικού τομέα. Ο μισθός αν προστεθεί το επίδομα παιδιού θα φτάσει τα 910 ευρώ και ουσιαστικά εξισώνεται με τον κατώτατο του ιδιωτικού τομέα όπου υπάρχουν 14 μισθοί αντί για 12 όπως στο δημόσιο.
Εξίσωση με τον ιδιωτικό τομέα
Για να γίνει αντιληπτό σε ετήσια βάση, οι αποδοχές στο δημόσιο τομέα για έναν νεοεισερχόμενο υποχρεωτικής εκπαίδευσης φτάνουν τα 9.360 ευρώ, υπολογίζοντας 12 μηνιαίους μισθούς. Στον ιδιωτικό τομέα όμως υπάρχουν 14 μισθοί αντί 780 ευρώ και οδηγούν σε ετήσιες αποδοχές 10.920 ευρώ. Με το νέο μισθολόγιο από την 1η Ιανουαρίου 2024, οι ετήσιες αποδοχές για νεοεισερχόμενο υποχρεωτικής εκπαίδευσης με ένα παιδί θα είναι επίσης περίπου 10.920 ευρώ.
Ο εισαγωγικός μισθός των 840 ευρώ που αναμένεται να ανακοινώσει ο πρωθυπουργός την Πέμπτη θα αποτελέσει τη βάση και για τα υπόλοιπα μισθολογικά κλιμάκια της δευτεροβάθμιας, τεχνολογικής και πανεπιστημιακής εκπαίδευσης.
Όσον αφορά τα επιδόματα θα υπάρξει και εκεί αύξηση όπως στο οικογενειακό όπου θα χορηγηθεί επίδομα στους γονείς με ένα παιδί 70 ευρώ, για δύο παιδιά 120 ευρώ και 170 ευρώ για τρία παιδιά, ενώ για τα τέσσερα παιδιά το επίδομα θα ανέλθει στα 220 ευρώ μηνιαίως. Το κόστος των αυξήσεων στους δημόσιους υπαλλήλους και της χορήγησης στοχευμένων επιδομάτων θα αγγίξει τα 500-600 εκατομμύρια ευρώ. Μαζί με τα επιδόματα θέσης ευθύνης οι αυξήσεις θα κυμανθούν μεταξύ 30% με 40%.
Επιβράβευση
Εκτός από το νέο μισθολόγιο όμως οι δημόσιοι υπάλληλοι που θα εμπλέκονται στην υλοποίηση του ετήσιου σχεδίου δράσης των υπουργείων θα επιβραβευθούν με την παροχή κινήτρων, με μπόνους που δεν μπορεί, όμως, να ξεπερνά το 15% των συνολικού βασικού μισθού τους.
Οι στοχευμένες αυτές οικονομικές παροχές συνδέονται με την υλοποίηση των έργων του Εθνικού Σχεδίου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.
