Γ.Δ.
1401.58 +0,28%
ACAG
-0,37%
5.35
BOCHGR
-0,46%
4.36
CENER
+1,94%
8.4
CNLCAP
0,00%
7.25
DIMAND
-1,20%
8.2
NOVAL
+1,54%
2.31
OPTIMA
-0,31%
12.72
TITC
+1,48%
37.65
ΑΑΑΚ
0,00%
4.48
ΑΒΑΞ
+1,31%
1.396
ΑΒΕ
+1,32%
0.46
ΑΔΜΗΕ
-0,21%
2.345
ΑΚΡΙΤ
0,00%
0.685
ΑΛΜΥ
0,00%
3.66
ΑΛΦΑ
-2,05%
1.5305
ΑΝΔΡΟ
-0,62%
6.38
ΑΡΑΙΓ
+1,43%
9.58
ΑΣΚΟ
-0,39%
2.53
ΑΣΤΑΚ
-0,29%
6.88
ΑΤΕΚ
0,00%
0.426
ΑΤΡΑΣΤ
-0,23%
8.74
ΑΤΤ
+4,07%
0.614
ΑΤΤΙΚΑ
+1,40%
2.17
ΒΙΟ
+0,39%
5.19
ΒΙΟΚΑ
+0,86%
1.755
ΒΙΟΣΚ
-0,73%
1.365
ΒΙΟΤ
0,00%
0.294
ΒΙΣ
0,00%
0.144
ΒΟΣΥΣ
0,00%
2.04
ΓΕΒΚΑ
+1,15%
1.315
ΓΕΚΤΕΡΝΑ
+1,82%
17.9
ΔΑΑ
+0,13%
7.99
ΔΑΙΟΣ
-1,64%
3.6
ΔΕΗ
-0,85%
11.65
ΔΟΜΙΚ
-1,82%
2.7
ΔΟΥΡΟ
0,00%
0.25
ΔΡΟΜΕ
-2,03%
0.29
ΕΒΡΟΦ
+2,17%
1.41
ΕΕΕ
+1,93%
33.74
ΕΚΤΕΡ
+1,54%
1.446
ΕΛΒΕ
0,00%
4.66
ΕΛΙΝ
+0,51%
1.98
ΕΛΛ
-1,87%
13.1
ΕΛΛΑΚΤΩΡ
+0,74%
1.632
ΕΛΠΕ
-1,84%
6.675
ΕΛΣΤΡ
+1,49%
2.05
ΕΛΤΟΝ
+2,80%
1.838
ΕΛΧΑ
0,00%
1.8
ΕΠΙΛΚ
0,00%
0.132
ΕΣΥΜΒ
0,00%
1.13
ΕΤΕ
-1,59%
6.924
ΕΥΑΠΣ
+0,32%
3.14
ΕΥΔΑΠ
0,00%
5.75
ΕΥΡΩΒ
-0,20%
2.036
ΕΧΑΕ
-0,23%
4.3
ΙΑΤΡ
+0,98%
1.54
ΙΚΤΙΝ
-0,65%
0.3055
ΙΛΥΔΑ
-0,29%
1.74
ΙΝΚΑΤ
+1,28%
4.75
ΙΝΛΙΦ
-0,23%
4.28
ΙΝΛΟΤ
+1,14%
0.89
ΙΝΤΕΚ
+0,53%
5.67
ΙΝΤΕΡΚΟ
0,00%
2.46
ΙΝΤΕΤ
-4,04%
0.974
ΙΝΤΚΑ
+1,15%
2.65
ΚΑΡΕΛ
0,00%
336
ΚΕΚΡ
0,00%
1.17
ΚΕΠΕΝ
0,00%
2.22
ΚΛΜ
-2,03%
1.45
ΚΟΡΔΕ
+3,80%
0.41
ΚΟΥΑΛ
+0,99%
1.02
ΚΟΥΕΣ
-0,72%
5.52
ΚΡΙ
-0,35%
14.3
ΚΤΗΛΑ
0,00%
1.7
ΚΥΡΙΟ
+0,22%
0.924
ΛΑΒΙ
-0,96%
0.719
ΛΑΜΔΑ
-0,14%
7.27
ΛΑΜΨΑ
0,00%
37.4
ΛΑΝΑΚ
-3,53%
0.82
ΛΕΒΚ
0,00%
0.256
ΛΕΒΠ
0,00%
0.34
ΛΟΓΟΣ
0,00%
1.25
ΛΟΥΛΗ
-0,37%
2.73
ΜΑΘΙΟ
-8,62%
0.594
ΜΕΒΑ
0,00%
3.62
ΜΕΝΤΙ
+0,50%
2.02
ΜΕΡΚΟ
0,00%
41
ΜΙΓ
-1,82%
2.97
ΜΙΝ
0,00%
0.51
ΜΛΣ
0,00%
0.57
ΜΟΗ
-0,62%
19.2
ΜΟΝΤΑ
-1,32%
3.75
ΜΟΤΟ
-0,61%
2.45
ΜΟΥΖΚ
0,00%
0.65
ΜΠΕΛΑ
+1,90%
24.66
ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ
+0,27%
3.7
ΜΠΡΙΚ
-0,48%
2.08
ΜΠΤΚ
0,00%
0.62
ΜΥΤΙΛ
+0,96%
31.7
ΝΑΚΑΣ
0,00%
2.92
ΝΑΥΠ
0,00%
0.83
ΞΥΛΚ
+0,79%
0.256
ΞΥΛΠ
0,00%
0.398
ΟΛΘ
+0,48%
20.9
ΟΛΠ
-0,50%
29.85
ΟΛΥΜΠ
-2,17%
2.25
ΟΠΑΠ
+3,27%
15.8
ΟΡΙΛΙΝΑ
-0,13%
0.79
ΟΤΕ
+1,33%
15.21
ΟΤΟΕΛ
-1,37%
10.1
ΠΑΙΡ
-2,26%
0.952
ΠΑΠ
+2,15%
2.38
ΠΕΙΡ
-1,13%
3.589
ΠΕΡΦ
+1,89%
5.38
ΠΕΤΡΟ
+1,03%
7.86
ΠΛΑΘ
-0,13%
3.96
ΠΛΑΚΡ
0,00%
13.9
ΠΡΔ
0,00%
0.25
ΠΡΕΜΙΑ
+0,17%
1.174
ΠΡΟΝΤΕΑ
0,00%
6.2
ΠΡΟΦ
+0,59%
5.13
ΡΕΒΟΙΛ
+0,95%
1.595
ΣΑΡ
-0,92%
10.72
ΣΑΡΑΝ
0,00%
1.07
ΣΑΤΟΚ
0,00%
0.028
ΣΕΝΤΡ
-1,21%
0.327
ΣΙΔΜΑ
-0,33%
1.525
ΣΠΕΙΣ
+0,71%
5.64
ΣΠΙ
+2,78%
0.518
ΣΠΥΡ
0,00%
0.127
ΤΕΝΕΡΓ
-0,05%
19.8
ΤΖΚΑ
+0,71%
1.42
ΤΡΑΣΤΟΡ
0,00%
1.06
ΤΡΕΣΤΑΤΕΣ
0,00%
1.62
ΥΑΛΚΟ
0,00%
0.162
ΦΙΕΡ
0,00%
0.359
ΦΛΕΞΟ
0,00%
8
ΦΡΙΓΟ
-3,64%
0.212
ΦΡΛΚ
-0,56%
3.55
ΧΑΙΔΕ
-8,20%
0.56

Χατζηδάκης: Ο ΕΦΚΑ μεγαλύτερη πληγή του ελληνικού Δημοσίου

Για τον εκσυχρονισμό του ΕΦΚΑ, τους υπαλλήλους του Οργανισμού, τις εκκρεμείς συντάξεις, το ελάχιστο εγγυημένο εισόδημα και τα αναδρομικά μίλησε ο Κωστής Χατζηδάκης στα Παραπολιτικά 90.1.

Αναφορικά με το νομοσχέδιο για τον εκσυγχρονισμό του ΕΦΚΑ, ο Κωστής Χατζηδάκης είπε:
«Ο ΕΦΚΑ είναι πολυτραυματίας, είναι η μεγαλύτερη πληγή του ελληνικού δημοσίου το ξέρουν όλοι όσοι έρχονται σε επαφή και το λεει και η τελευταία επίσημη έκθεση του Συνηγόρου του Πολίτη στην οποία καταγράφεται ότι μόνος του ο ΕΦΚΑ έχει το 48% των συνολικών παραπόνων του ευρύτερου δημόσιου τομέα».

Για την  αξιοποίηση διευθυντικών στελεχών από τον ιδιωτικό τομέα

«Μέχρι τώρα για τις υψηλότερες διευθυντικές θέσεις μπορούσαν να βάλουν υποψηφιότητα στελέχη του ίδιου του ΕΦΚΑ ή του δημόσιου τομέα, αυτό το κρατάμε αλλά αλλάζουμε δυο πράγματα. Το ένα είναι ότι προσθέτουμε και στελέχη του ιδιωτικού τομέα και το δεύτερο που κάνουμε είναι ότι θεσπίζουμε τριετία με τη δυνατότητα ανανέωσης άπαξ. Δηλαδή αφού επιλεγείς θα κανείς τριετές συμβόλαιο με δυνατότητα να το ανανεώσεις μόνο μια φορά και τελείωσε.

»Άρα βάζουμε μια άλλη λογική, επιδιώκουμε να δούμε ανθρώπους οι οποίοι θα έχουν μια προσέγγιση σύγχρονου management, θα φέρουν μια καινοτόμα αντίληψη μέσα στον ΕΦΚΑ και για αυτό το λόγο θα υπάρχουν ειδικές απολαβές, όχι προκλητικές λαμβάνοντας υπόψη και την ιδιαιτερότητα των στιγμών αλλά τέτοιες οι οποίες θα επιτρέπουν την προσέλκυση ανθρώπων που θα θέλουν να πάρουν αυτό το ρίσκο των τριετών συμβολαίων προκειμένου να συμβάλλουν με την πείρα τους και με το πάθος τους στην ανανέωση αυτού του οργανισμού».

Για τους υπαλλήλους του ΕΦΚΑ

«Μέχρι τώρα ως ένα βαθμό είτε ήσουνα καλός υπάλληλος είτε ήσουνα κακός υπάλληλος αυτό δεν είχε και μεγάλη επίδραση πάνω σου. Η δημόσια διοίκηση νομίζω και στον ΕΦΚΑ που είναι μεγάλο το πρόβλημα ακόμη περισσότερο, οφείλει να κινείται με τη λογική της αξιολόγησης, των κινήτρων και των ελέγχων και των κυρώσεων και αυτό ειναι που κάνουμε και δεν μπορεί να υπάρχουν εξαιρέσεις ιδιαίτερα σε μια τόσο προβληματική περίπτωση όσο είναι ο ΕΦΚΑ.

»Λέμε λοιπόν αν βγάζεις περισσότερες συντάξεις θα αμείβεσαι περισσότερο, αυτό γίνεται μέχρι σήμερα αλλά δεν είναι με ένα τρόπο που δεν είναι αυτός που εγώ τουλάχιστον θα ήθελα, θα ήθελα να είναι περισσότερο συνδεδεμένα τα όποια πριμ δίνονται με την πραγματική απόδοση των εισηγητών των ανθρώπων που βγάζουν τις συντάξεις .

Το ίδιο θέλουμε να γίνεται και στο υποστηρικτικό γραφείο του τηλεφωνικού κέντρου γιατί και εκεί είναι μια σημαντική δουλειά, και από την άλλη πλευρά θεσπίζουμε τη δυνατότητα σε συνεννόηση με το υπουργείο Οικονομικών και στο πλαίσιο των δυνατοτήτων του προϋπολογισμού να επεκταθούν τέτοιου είδους πριμ παραγωγικότητας και σε άλλες κρίσιμες λειτουργίες».

Για την αξιοποίηση της ακίνητης περιουσίας του ΕΦΚΑ

Αναφορικά με την εταιρεία ειδικού σκοπού για την αξιοποίηση της ακίνητης περιουσίας του, ο Κωστής Χατζηδάκης τόνισε: «Ο ΕΦΚΑ έχει διάφορα γραφεία τα οποία τα αξιοποιεί ο ίδιος, το ¼ της ακίνητης περιουσίας που τυχαίνει να είναι αυτά που θεωρούνται «φιλέτα», τα πιο ενδιαφέροντα από πλευράς επενδυτικής μένουν σχεδόν αναξιοποίητα.

»Αυτό δεν μπορεί να γίνει με τις συνήθεις διαδικασίες του δημοσίου, όλες αυτές τις μακρόσυρτες διαδικασίες και από ανθρώπους που δεν έχουν και ειδίκευση διότι αυτό δεν είναι δουλειά που μπορεί να την κάνει ο καθένας για αυτό κάνουμε αυτή την εταιρεία ειδικού σκοπού η οποία θα προχωρήσει όπως προχωρούν ανώνυμες εταιρείες που κινούνται σε αυτό το χώρο και στον ιδιωτικό τομέα για να αξιοποιηθεί η περιουσία του ΕΦΚΑ προς όφελος των ασφαλισμένων. Γιατί όλα αυτά είναι έσοδα που μπαίνουν στα ταμεία του ΕΦΚΑ και ισχυροποιούν τον προϋπολογισμό του».

Για τις προσλήψεις προσωπικού και την προμήθεια ηλεκτρονικών υπολογιστών

Αναφορικά με τις προσλήψεις προσωπικού και την προμήθεια ηλεκτρονικών υπολογιστών, ο υπουργός Εργασίας υπογράμμισε τα ακόλουθα:

«Υπήρχαν υπολογιστές αλλά ήταν Windows 2000, δεν ήταν συνδεδεμένα παρά μόνο ένας υπολογιστής με τα κεντρικά του ΕΦΚΑ και δεν υπήρχε διαλειτουργικότητα, υπήρχαν τρομερά προβλήματα επομένως προχωρήσαμε στην προμήθεια. Είχε προγραμματιστεί πριν πάω εγώ στο υπουργείο 3.000 computers, θα πάρουμε και άλλους τους επόμενους μήνες και πάμε και σε γρήγορες προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ, σε συνεννόηση με το υπουργείο Εσωτερικών.

Υπάρχουν κάποιες λίστες επιλαχόντων ήδη οι οποίοι για διαφόρους λόγους δεν έχουν προσληφθεί οι οποίοι θα έχουν προτεραιότητα αλλά θα πάμε να πάρουμε πληροφορικάριους και οικονομολόγους γιατί αυτό χρειαζόμαστε.

»Επίσης έχει ξεκινήσει η διαδικασία, μέχρι το Φεβρουάριο πιστεύω θα ολοκληρωθεί, θα πάρουμε 100 οικονομολόγους νέους για να μας βοηθήσουν με συμβάσεις έργου δηλαδή θα πληρώνονται ανάλογα με το πόσες συντάξεις θα βγάζουν».

»Δηλαδή δεν πάμε σε μια λογική «άντε να κάνουμε προσλήψεις», πάμε εκεί που χρειαζόμαστε, εκεί που πονάει ο ΕΦΚΑ. Κάνουμε προσλήψεις εκεί που χρειαζόμαστε αλλά δεν είναι μόνο με τις προσλήψεις το πρόβλημα του ΕΦΚΑ γιατί αν ήταν μόνο οι προσλήψεις να διορθωθεί το πρόβλημα της δημόσιας διοίκησης συνολικά θα πέταγε τώρα το ελληνικό δημόσιο με τις προσλήψεις που έχουν γίνει κατά καιρούς. Πρέπει να γίνουν στοχευμένες παρεμβάσεις στον ΕΦΚΑ».

Για τις εκκρεμείς συντάξεις

Ερωτηθείς για τις εκκρεμείς συντάξεις, τόνισε: «Στις συντάξεις έχουμε ξεπεράσει κατά πολύ την έκδοση αποφάσεων σε σχέση με ότι συνέβαινε τα προηγούμενα χρόνια. Για παράδειγμα το 2019 βγήκαν 130 χιλιαδες αποφάσεις για συντάξεις, πέρυσι βγήκαν 160 χιλιαδες αποφάσεις και φέτος ήδη έχουμε ξεπεράσει τις 200 χιλιαδες αποφάσεις χωρίς να υπολογίσουμε τον Δεκέμβριο.

» Επομένως βλέπετε ότι έχουμε μπει σε άλλες ταχύτητες, δεν μας φτάνει αυτό για αυτό φέρνουμε και το νομοσχέδιο και για αυτό θα εντείνουμε τις προσπάθειες, δίνουμε έμφαση στο να κλείσουνε παλιότερες υποθέσεις. Ο στόχος μας είναι μέχρι τα τέλη Φεβρουαρίου να έχουν κλείσει οι υποθέσεις του 2019 και μέχρι το τέλος του πρώτου εξαμήνου του ‘22 να μην έχουμε ληξιπρόθεσμες επίσης».

Για το ελάχιστο εγγυημένο εισόδημα και  τα αναδρομικά

Αναφορικά με το ελάχιστο εγγυημένο εισόδημα και για τα αναδρομικά ο Κωστής Χατζηδάκης είπε τα εξής:

«Οι πληρωμές αυτές θα γίνουν το Δεκέμβριο, για τους χαμηλοσυνταξιούχους για το ελάχιστο εγγυημένο εισόδημα οι πληρωμές αυτές θα γίνουν εμβόλιμα, στις άλλες περιπτώσεις θα γίνουν με την καταβολή των τακτικών επιδομάτων. Η προσπάθεια που καταβάλλεται είναι μέσα στο Δεκέμβριο όλα αυτά για τα οποία δεσμεύτηκε ο Πρωθυπουργός να κλείσουν. Για τα αναδρομικά ήδη έχει καταβληθεί το 94%-95% των αναδρομικών».

Google News icon
Ακολουθήστε το Powergame.gr στο Google News για άμεση και έγκυρη οικονομική ενημέρωση!